PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMK NEGERI 3 SINJAI

Article Sidebar

PDF
Issue
Vol. 13 No. 2 (2022): Edisi Desember 2022
Published: Dec 22, 2022
Keywords:
Kinerja Guru, Motivasi Kerja Kinerja guru,
motivasi kerja

Main Article Content

Sri Aisyah
Universitas Muhammadiyah Sinjai
Aam Azatil Isma
Universitas Muhammadiyah Sinjai

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja guru di SMK Negeri 3 Sinjai. Metode penelitian berjenis kuantitatif dengan pendekatan korelasional. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuh dengan jumlah sampel sebanyak 36 orang responden. Teknik analisis data yaitu regresi sederhana. Indikator penelitian yang diukur berupa motivasi intrinsik dan motivasi ekstrinsik guru di SMK Negeri 3 Sinjai. Hasil penelitian menunjukkan bahwa analisis deskriptif motivasi kerja dan kinerja guru menghasilkan persentase nilai sangat tinggi dengan hasil analisis data penelitian menunjukkan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru di SMK Negeri 3 Sinjai.

Article Details

How to Cite
Aisyah, S., & Isma, A. A. . (2022). PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMK NEGERI 3 SINJAI. Jurnal Ilmiah Administrasita’, 13(2), 73–82. https://doi.org/10.47030/administrasita.v13i2.449
Section
Articles
Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

References

Agustina, Andi, dkk. 2020. Pengaruh Motivasi Kerja Guru Terhadap Kinerja Gurupada Mtsn Di Kecamatan Bontotiro Kabupaten Bulukumba, Jurnal Idaarah, Vol. IV, No. 1, Juni.

Barnawi dan Muhammad Arifin, 2014. Kinerja Guru Profesional. Jogjakarta: Ar- Ruzz Media.

Djatmiko, Yayat Hayati. 2005. Perilaku Organisasi. Bandung: Alfabeta.

Ferdinand. A. 2006. Metode Penelitian Manajemen. Edisi 2. Semarang: Universitas Diponegoro.

Karwati, Euis dan Dinni Joni Priansa. 2013. Kinerja Profesionalisme Kepala Sekolah membangun Sekolah Yang Bermutu. Bandung. Alfabeta

Muhidin. 2005. Abdurrahman & Muhidin. 2007. Analisis Korelasi, Regresi, dan Jalur dalam Penelitian. Bandung: Pustaka Setia

Mulyasa. 2013. Implementasi Kurikulum 2013. Bandung: PT. Remaja

Ningsih, Prapti. 2016. Pengaruh Komitmen, Kompetensi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Kecamatan Pasangkayu Kabupaten Mamuju Utara (Study Kasus Pada Sma Negeri 1 Pasangkayu Dan Ma Ddi Pasangkayu), Jurnal Katalogis, Vol. 4 No. 11, November. h.127-137.

Rahma, Fahmawati Isnita dan Ma’arif Jamuin. 201. Peran Pendidik Dalam Sistem Pendidikan, Jurnal Suhuf, Vol. 24, No. 1, Mei, h. 51 – 58.

Sembiring, Dinaria br. 2018. Pengaruh Sikap Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Dosen Di Yayasan Perguruan Nasional Medicom. Jurnal Teknik Informatika Unika St. Thomas (JTIUST), Volume 03 Nomor 02, Desember.

Siregar, Syofian. 2015. Statistika Parametrik Untuk Penelitian Kuantitatif Dilengkapi Dengan Perhitungan Manual dan Aplikasi SPSS Versi 17. Jakarta: Bumi Aksara.

Sudjana. 2012. Metode Statistika. Bandung: Tarsito

Sugiyono. 2017. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.

Supardi. 2014. Kinerja Guru. Depok: Rajagrafindo Persada

Undang-Undang No.14 Tahun 2005 tentang guru dan dosen.

Undang-Undang No.20 Tahun 2003 tentang Sistem pendidikan Nasional.

Usmadi. 2020. Pengujian Persyaratan Analisis (Uji Homogenitas Dan Uji Normalitas), Inovasi Pendidikan Vol. 7. No 1, Maret,

Zulfiati, Heri Maria. 2014. Peran Dan Fungsi Guru Sekolah Dasardalam Memajukan Dunia Pendidikan, Rihayu: Jurnal Pendidikan Ke-SD-an, Vol 1, Nomor 1, September, h. 1-4.